面试后收到车马费,究竟是怎么一回事?

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中新网8月12日电 据台湾联合新闻网报道，不论是社会新鲜人还是职场老手，在面试新工作时，总有许多事项需要注意，不过面试者要求公司支付车马费合理吗？近日，有台湾网友在网上分享朋友的征才经验，他看到求职者条件符合后，请对方来面试，岂料求职者竟要求支付车马费及餐费共1200新台币，看到求职者的回复让他们觉得好气又好笑，而网友看完也有不同的反应。从网上发布的照片中看到，求职者接到面试通知后表示“因为是你找我面试，那我出场面试来回车资费用跟餐费1200元(新台币)，贵公司如愿意支付的话可以谈日期。”面试后收到车马费究竟是怎么一回事，跟随小编一起看看吧。

中新网8月12日电 据台湾联合新闻网报道，不论是社会新鲜人还是职场老手，在面试新工作时，总有许多事项需要注意，不过面试者要求公司支付车马费合理吗？

近日，有台湾网友在网上分享朋友的征才经验，他看到求职者条件符合后，请对方来面试，岂料求职者竟要求支付车马费及餐费共1200新台币，看到求职者的回复让他们觉得好气又好笑，而网友看完也有不同的反应。

网友在文章中表示，“朋友公司在104招聘，请对方来面试，结果得到这个回应，真的是又气又好笑!”网友还补充称，朋友只是想请业务司机而已。

从网上发布的照片中看到，求职者接到面试通知后表示“因为是你找我面试，那我出场面试来回车资费用跟餐费1200元(新台币)，贵公司如愿意支付的话可以谈日期。”

网友看了贴文，有人认为如果是跨地区面试，公司付车马费很合理“毕竟太远的话很浪费路程的时间，时间就是金钱”、“没什么问题啊，只要双方谈的拢”、“许多企业求才付予相应车马费早已行之有年，是很正常的事”。

但也有网友表示“我以后要靠去面试来赚钱，太好赚”、“这样已经算是在工作，职业应征手”。

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当心！应聘要拍大头照是套路

刚在一家中介看完房子，立马就接到无数看房电话；刚在4S店订购新车，各种车险销售电话就蜂拥而至；甚至，刚去一公司应聘其他公司“猎头”电话就来了……房产、装修、中介、招聘，究竟谁泄露了你的个人信息？背后又隐藏着怎样一条犯罪链？

近日，南昌市西湖区人民法院作出一审判决，男子李某程、张某因用不法手段获取146人的个人信息被一审判处实刑并处罚金。法院判决书揭露李某程等人竟然是以发布招聘广告的“钓鱼”手法成功收集了百余名应聘者的真实身份。

招聘“钓鱼”

获得应聘者真实身份

今年27岁的湖南籍男子李某程长期从事网站域名备案业务。由于此类网站域名备案业务的服务对象不论是企业还是个人，都需要备案方提交真实的个人信息。

像这种网站域名备案服务，一般都是“以量取胜”。同时，企业或个人网站在进行域名备案时，必须提供备案授权人的幕布照片。李某程为了掌握更多个人信息扩大经营业务，想了一歪招——以“公司招聘”为由，通过委托相关招聘企业频繁发布的招聘信息，用“钓鱼”手法来吸引应聘者自愿提供身份证等信息……

应聘者被骗拍“大头照”

为达“钓鱼”目的，李某程与南昌清风人力资源有限公司员工张某一拍即合。李某程以120元/人不等的价格，向发布“兼职”招聘信息的张某支付所谓“招聘费”；张某再以50元/人的价格，支付给应聘人员作为所谓“车马费”，以此打消应聘者产生疑虑……李某程再以张某提供的应聘者信息用于网站域名备案，并将备案的域名以每个10元不等的价格贩卖给他人。

据张某交代，他利用职务之便公开发布兼职广告后，面试时要求前来应聘“兼职”的求职者现场手持本人身份证拍“大头照”，并提供其身份证复印件和电话号码以便“联系”。张某、李某程两人利用应聘者的求职心切，收集了大量真实身份信息。

非法获取公民个人信息被判实刑

南昌市西湖区人民法院一审查明，2017年10月至12月期间，张某在南昌市西湖区清风人力资源有限公司以招聘兼职名义收集146人身份信息，并在146人不知情下提供给李某程，非法获利5200元；李某程获取该146人身份信息后，又在这146人不知情下进行域名备案。经江西省南昌市东湖公证处公证，其中有12人身份信息备案成功1335个网站域名并贩卖给外地一家网络科技有限公司，非法获利1.335万元。

西湖区人民法院审理认为，被告人张某、李某程违反国家有关规定，未经信息所有人同意，非法获取公民个人信息，违法所得5000元以上，情节严重，两人的行为均已构成侵犯公民个人信息罪。近日，法院作出一审判决：张某犯侵犯公民个人信息罪，判处有期徒刑七个月，并处罚金6000元；李某程犯侵犯公民个人信息罪，判处有期徒刑七个月，并处罚金1.4万元。两被告人违法所得均予以没收并上缴国库。

虚假招聘的其它几种常见套路

“黑中介”高价收费后销声匿迹

一些缺少资质的非法中介，摸准了许多求职者追求高薪心理，或打着出国务工、技术移民的幌子，或打包票能进入名企工作，向求职者收取高昂的中介费，但不久就人去楼空，没有下文。这种诈骗往往比编造名目“收费”的犯罪数额更大。

借招聘“钓鱼”，套取个人信息

一些以个人信息为目标的公司，往往会打着“招聘”的幌子通过网络等渠道发布“钓鱼”信息，之后从求职者发来的简历中收集精准的个人信息资料。

只“试用”不聘用，意在廉价劳动力

有企业以“试用期”为幌子招募、使用廉价劳动力。一旦“试用期”结束，就找借口表示应聘者“试用”没通过，并招募新人顶替岗位。由于试用期内薪资较低，甚至有的企业不支付任何薪水，求职者既浪费了钱财又浪费了时间。

以招聘为名扩大知名度

每到求职季，不少企业都会到高校组织宣讲会等。然而一些“高大上”的宣讲会却“雷声大雨点小”，最后真正招聘的人员寥寥无几，有的甚至不招人。这背后其实是企业打着招聘旗号做广告，以扩大知名度和影响力，甚至在大学生中培养“目标客户”。这类不诚信的招聘行为，多发生在一些知名企业的招聘中，让许多缺乏社会经验的大学毕业生往往碰一鼻子灰。

半岛新闻综合整理 素材来源：江南都市报、工人日报、人民日报、中新经纬